1月7日，公司組織召開新提拔干部任前集體談話暨廉政談話會議。公司黨委副書記、工會主席劉錦強，公司黨委委員、紀委書記李俊出席會議。

會議指出，開展任前集體談話是規范干部選拔任用程序的重要環節，也是強化廉政教育、落實黨內監督的重要舉措。新任干部要珍惜組織信任，恪盡職守、嚴于律己，以更高標準、更強責任、更實作風投入新崗位工作。

會議強調，新任職干部要始終把講政治擺在首位，不斷增強政治判斷力、政治領悟力、政治執行力，自覺在思想上政治上行動上與黨中央保持高度一致，堅決貫徹落實公司黨委各項決策部署。同時要強化責任擔當，持續提升履職能力，筑牢廉潔自律防線，正確處理公與私、情與法、權與責的關系，做到清白做人、干凈做事。

會議要求，全體新提拔干部要深入踐行“對黨忠誠、個人干凈、敢于擔當”的重要要求，嚴守紀律規矩，做到慎獨慎微、廉潔用權；要積極融入企業

文化，自覺踐行“擔當、堅韌、創新、團結、共享”的核心價值觀，盡快轉變角色、熟悉業務，以奮發進取的精神狀態和扎實有效的工作實績，為推動公司高質量發展貢獻力量。

【報道：劉沛鑫】