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紀檢監察
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第二直管項目經理部黨支部 開展2024年“五一”前集體廉潔提醒談話
第二直管項目經理部黨支部 開展2024年“五一”前集體廉潔提醒談話
4月30日上午,第二直管項目經理部組織黨員干部、關鍵崗位人員及各項目職工群眾開展“五一”節前集體廉潔提醒談話,確保節假日期間全體職工安全、廉潔、文明過節。會議要求:一是要強化監督檢查,嚴肅執紀問責。要認真履行全面從嚴治黨的監督責任,以嚴明的紀律推動作風建設,確保各項決策部署落到實處;二是全體干部職工要嚴格遵規守紀,自覺堅守“底線”,嚴禁公款購買、贈送節禮,嚴禁公款吃喝,嚴禁違規收受禮品、禮金、消費卡、微信紅包等;三是切實強化作風建設,做到“三嚴三實”,心存敬畏,清正廉潔;四是切實做好各項目的值班值守,確保安全過節。節假日期間設備關機斷電,各項目部做好安全應急預案,嚴禁超危大作業施工,做好項目安...
2024-05-01
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清風常伴過廉節 公司紀委開展“五一”節前集體廉政談話
清風常伴過廉節 公司紀委開展“五一”節前集體廉政談話
4月29日,公司紀委開展“五一”節前集體廉政談話,公司黨委委員、紀委書記李俊對全體干部職工進行廉潔提醒談話,進一步嚴明紀律規矩。會議指出,全體干部職工要切實在思想上筑牢防線、辦事上守住底線、交友上劃清界限,以清正廉潔之心筑牢拒腐堤壩,把穩思想之舵,確保過一個風清氣正、廉潔文明的“五一”節。會議要求,一是要切實提高認識,擰緊“總開關”。作風建設永遠在路上,全體干部職工要提高站位、深化認識,要增強規矩意識,守住思想防線,充分認清過節就是過廉政關、紀律關,堅決與腐敗問題作斗爭,壓緊壓實主體責任,持續糾“四風”樹新風,黨員領導干部要帶頭遵守廉潔自律各項規定,推動作風建設向善向好。二是要堅持以身作則,樹...
2024-04-29
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第四直管項目經理部黨支部 開展2024年“五一”前集體廉潔提醒談話
第四直管項目經理部黨支部 開展2024年“五一”前集體廉潔提醒談話
為確保第四直管項目經理部黨支部黨員干部、關鍵崗位人員、職工群眾“五一”期間安全、廉潔、文明過節,4月29日黨支部開展了“五一”節前集體廉潔提醒談話。會議要求:一是要強化監督檢查,嚴肅執紀問責,要認真履行全面從嚴治黨的監督責任,以嚴明的紀律推動作風建設各項決策部署落到實處,對發現的違紀違規問題快速查處;二是全員要嚴格遵規守紀,自覺堅守“底線”,不碰“紅線”,遠離“高壓線”,在管好自己的同時管好家人,杜絕“節日腐敗”;三是強化值班值守,確保安全過節,嚴格按照直管部班子值班表做好值守工作,堅決杜絕麻痹思想、僥幸心理;四是“五一”期間各位黨員干部、關鍵崗位人員更要防微杜漸,警鐘長鳴,保持清醒,嚴明節日...
2024-04-01
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公司紀委開展職能部室負責人學習交流座談會
公司紀委開展職能部室負責人學習交流座談會
2月22日,公司紀委開展開展職能部室負責人學習交流座談會,公司黨委委員、紀委書記李俊同志出席會議,各職能部室負責人參加座談會并進行交流發言。會上,各職能部室負責人緊緊圍繞“鏟除腐敗問題產生的條件和土壤”相關要求,結合公司實際和自身所在部門及崗位職責進行了交流,堅持一體推進不敢腐、不能腐、不想腐,確保思想上筑牢防線、政治上守好底線、行動上絕不掉線。同時,紀檢監察部對各職能部室負責人進行宣貫培訓《云南省建設投資控股集團有限公司違規行為追責管理辦法(試行)》,對追責管理流程及內容進行了詳細的學習,各部室負責人要完整把握、準確理解、全面落實各項要求,學好用好《云南省建設投資控股集團有限公司違規行為追責...
2024-02-22
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公司開展2024年春節前集體廉政提醒談話
公司開展2024年春節前集體廉政提醒談話
1月28日,公司開展2024年春節前集體廉政提醒談話。公司紀委書記李俊對公司領導班子和各職能部室負責人、基層單位負責人及一線關鍵崗位人員,進行廉政提醒談話。會議指出,節假日期間,往往是作風問題以及腐敗易發高發時期,既是對黨員、領導干部廉潔自律意識的考驗,也是落實“兩個責任”、抓黨風廉政建設、正風肅紀的關鍵節點。會議強調,公司廣大黨員干部、職工群眾務必戒貪欲、遠誘惑、守節度,認真落實中央八項規定精神,嚴格執行集團和公司兩級黨委、紀委各項要求,做到用權不任性、言行不驕縱、做事不妄為,確保風清氣正過春節。公司各級領導干部要以身作則,嚴格執行外出報備制度,時刻規范自身言行,教育引導廣大黨員和職工群眾廉...
2024-01-28
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