12月26日，在2026年元旦、春節來臨前夕，公司召開“情系兩外 萬里同心”雙節慰問視頻會議，通過“云慰問”方式，向奮戰在省外、海外項目一線的廣大干部職工送去節日問候與組織關懷，并部署節日期間及下一階段重點工作。公司黨委副書記、工會主席劉錦強，黨委委員、紀委書記李俊，總經濟師楊蓉出席會議。

會議聚焦節日關懷與穩定發展，進行了系統部署，并圍繞“關懷慰問”、“幸福安薪”、“護企安網”三大主題明確工作要求。會議強調，要切實做好職工特別是“兩外”職工的關愛服務，保障工資支付，維護和諧穩定，防范輿情風險，狠抓安全生產，確保全體職工度過溫暖、平安、祥和的節日，為公司完成年度任務、開啟新年征程筑牢基礎。

公司領導對“兩外”項目建設取得的成果予以高度肯定，并向堅守一線的干部職工表達敬意與感謝。會議指出，“兩外”干部職工要繼續保持干事創業的昂揚斗志，堅定發展信心，高效整合資源；必須將安全置于首位，以嚴密措施全力保障每位職工的安全健康；要加強常態化輿情監測與職工思想引領，筑牢信念根基。

會議要求，各職能部門和基層單位要牢固樹立“高看一眼、厚愛一分”的服務理念，堅持“情系兩外 萬里同心”，精準對接需求，為“兩外”職工及家屬解決實際困難；要持續擦亮“春送祝福、夏送清涼、金秋助學、冬送溫暖”工會四季服務品牌，成為職工可信賴的堅強后盾；要扎實推進“幸福安薪”“穩企安訪”“護企安網”“護航海外”四個專項行動，將和諧穩定貫穿工作全過程，為公司“消存量、遏增量、謀發展”提供有力支撐。

公司黨委工作部、工會、紀檢監察部、人力資源部負責人，第八直管項目經理部、省外國外事業部、第十五直管項目經理部、第十一直管項目經理部主要負責人參加會議。

【報道：余銳】